決定勝利是那些決策者們，創造勝利是那些奮戰在戰場上的戰士們。所以，各大公司的高管們，必須提高執行力，少說“大話、空話、廢話”，多干更多實實在在的事，對于集團制定的戰略目標任務，堅決反對“屁股一調，另搞一套”的現象發生。堅決徹底清除那些“濫竽充數”的懶人、散人、閑人和“混混人”“吃空餉的人”的現狀存在；堅決反對那些“干的不如看的、看的不如圍著領導轉的”的不良歪風邪氣存在。
發展經濟招來更多領導追尋實業家
今日安徽阜陽市政協主席李志偉前來金箔集團考察交流
8月1日，阜陽市政協主席李志偉，在阜陽華信電子儀器公司總經理姜波陪同下，前來集團考察交流。集團江主席攜金寶商業集團總裁徐焱、控股集團戰略發展總裁吳紫陽等人進行接待洽談。
李主席一行先后前往金箔車間、金寶大市場、金寶農貿、金箔機電、金箔包裝、裝飾城等集團旗下部分產業進行參觀，重點考察了金寶上元農貿、河定橋農貿、天印山農貿運作管理模式，對金箔集團多元化產業布局和專業化運作管理大加贊賞。
在隨后座談會上，江主席進一步介紹了金箔集團未來戰略發展規劃，強調走規�；�、連鎖化之路，和地方政府加強合作，實現共贏發展。江主席建議，雙方可以農貿為試點合作項目，借助金寶商業成熟的管理團隊、穩定的戰略同盟軍、先進的世界村智慧農貿模式，建設阜陽一流菜籃子工程。如合作愉快，今后雙方還可進一步在工業產業園、旅游文化產業園等領域加強合作。江主席還分享了金箔“醒字歌”、“三然”“三命”理論等企業發展秘笈，并為阜陽市系統規劃發展出謀劃策。受到李主席一行贊同。李主席表示，聽江主席的講話受益匪淺，振奮人心，對金寶農貿環境、安全、規模和效益表示認可。根據政府最新政策定位，阜陽市作為農產品基地、制造業承接轉移基地、物流節點城市，加大招商引資力度，實現產業化發展。李主席邀請金箔集團領導前往阜陽實地考察，進一步推動落實農貿合作事宜，并尋求其他產業發展契機。
金箔職業培訓學校順利通過區人社局辦學能力評估
近日，金箔職業培訓學校（金箔學院）收到區人力資源和社會保障局通知，學校辦學能力評估合格，予以年檢通過。
今年以來，國家三令五申嚴格核查民辦職業學校的辦學行為，省人社廳連續發布《關于進一步加強民辦職業培訓學校管理工作的通知》、《關于對民辦職業培訓學校2018年度辦學情況進行評估檢查的通知》等文件，江寧區人力資源和社會保障局根據文件規定，組織對全區符合評估條件的23所民辦職業培訓學校進行了辦學能力評估，江寧區23所民辦職業培訓學校中，評估合格學校僅5所，其他學校有的限期整改，有的停止辦學。金箔學院對此次評估非常重視，對評估檢查通知中諸多細則逐條自查，細致完善上報備查材料，對不足部分立即整改，同時配備相應工種實訓室。業務主管部門審核材料后組織評估小組蒞臨學院實地逐項對照檢查、據實打分，并于近日公布結果，學院順利通過此次評估。今后，金箔學院將在合規合法辦學的基礎上嚴格規范招生行為、加強辦學能力建設，爭創金箔職業培訓品牌。
金箔機電高溫慰問安徽新園區施工人員
大暑時節，驕陽似火，安徽金箔機電產業園施工人員依然奮戰在園區建設第一線。7月31日上午，金箔機電集團公司慰問組與金箔置業集團施工負責人一同前往工地慰問施工人員。
據施工方負責人介紹,目前新園區正在進行地基加固作業，為保證施工人員的身體健康和施工安全，已調整工作時間避開高溫時段作業，并采取“抓兩頭、歇中間”的錯峰施工方法，確保工程進度按照計劃進行。金箔機電慰問組向施工隊送上了茶葉、飲品、藥品等防暑降溫用品，叮囑施工人員注意休息，避免在高溫下長時間勞作，預防中暑，并代表金箔機電集團公司對他們在高溫下堅守崗位、忠于職守的精神表示衷心感謝。此次慰問讓一線施工人員感受到金箔機電集團的關愛與夏日的清涼，充分調動了大家的建設積極性，監理方和施工人員均表示將充分發揚金箔人的“三吃”精神，確保工程進度按計劃進行，加強質量管理，高標準、嚴要求建設好國內一流的電機生產基地。